CONTRATO DE TRABAJO A DESTAJO O POR TAREA
Comparecen, ante el señor Inspector del Trabajo, por una parte ……………., a través de su representante legal, …………………… (en caso de personas jurídicas); en su calidad de EMPLEADOR y por otra parte el señor _______________________ portador de la cédula de ciudadanía # ___________su calidad de TRABAJADOR. Los comparecientes son ecuatorianos, domiciliados en la ciudad de ………… y capaces para contratar, quienes libre y voluntariamente convienen en celebrar un contrato de trabajo a Prueba con sujeción a las declaraciones y estipulaciones contenidas en las siguientes cláusulas.
Al EMPLEADOR y TRABAJADOR en adelante se las denominará conjuntamente como “Partes” e individualmente como “Parte”.
PRIMERA.- ANTECEDENTES.-
El EMPLEADOR , para el desarrollo de las tareas propias de su actividad, contrata los servicios personales del TRABAJADOR que los desempeñará en conformidad con la Ley, los reglamentos internos, las disposiciones generales, órdenes e instrucciones que imparta la empleadora o sus representantes.
SEGUNDA.- OBJETO.-
El TRABAJADOR (a) se compromete a prestar sus servicios lícitos y personales bajo la dependencia del EMPLEADOR (a) en calidad, bajo su dependencia y ordenes, en el periodo o la jornada de………….para lo cual declara tener los conocimientos y capacidades necesarias.
TERCERA.- REMUNERACIÓN.-
El EMPLEADOR pagará al TRABAJADOR (a) por realizar el ……………………(desmonte, limpieza, fumigación etc)la cantidad de …………………………. DOLARES DE LOS ESTADOS UNIDOS DE AMÉRICA (USD$ …,oo), que seria pagada diariamente, tomando en cuenta el avance de la labor encomendada.
CUARTA.- DURACIÓN.-
Este contrato tendrá vigencia de ………………………. (tiempo que dure la tarea contratada), que es la fecha máxima en que deberá acabar el trabajo contratado, comenzando sus labores el TRABAJADOR, desde el día siguiente a la suscripción de este contrato.
QUINTA.- LUGAR DE TRABAJO.-
Las labores indicadas en el objeto de este contrato, se las ejecutará en_______________, ubicadas en la ciudad de ______________, provincia de ………
SEXTA. LEGISLACIÓN APLICABLE
En todo lo no previsto en este Contrato, cuyas modalidades especiales las reconocen y aceptan las partes, éstas se sujetan al Código del Trabajo.
SÉPTIMA.- JURISDICCIÓN Y COMPETENCIA.-
En caso de suscitarse discrepancias …..
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EL EMPLEADOR EL TRABAJADOR (a)
C.C.
